Marienhaus Klinikum Neunkirchen: Beste klinikk i Saarland 2025!
Finn ut alt om klinikkene i Saarlouis, pleiepersonellforhold og pasienttall i juni 2025.

Marienhaus Klinikum Neunkirchen: Beste klinikk i Saarland 2025!
I Saarland viser de siste dataene at 237.912 pasienter behandles i statens klinikker hvert år. Det høye pasientvolumet går hånd i hånd med et betydelig antall pleiepersonell: Totalt er det ansatt 4 891 pleiepersonell ved sykehusene. Disse tallene understreker viktigheten av kvaliteten på omsorgen og ytelsen til fasilitetene i regionen. I følge news.de, regnes Marienhaus Klinikum Neunkirchen som det beste sykehuset i Saarland når det gjelder Q-ansatte og (nuP-forhold) antall saker.
Sykepleierantallet ved Marienhaus Klinikum Neunkirchen er 41,19 og med 13 263 pasienter behandlet per år har sykehuset det åttende høyeste antallet tilfeller i Saarland. PpQ beregnes av antall tilfeller og antall sykepleiere, nemlig 181. Denne bestemmelsen støttes av Federal Hospital Atlas, som registrerer bemanningskapasiteten til sykehus på føderalt nivå.
Klinikkoversikt i Saarland
En detaljert analyse av de ledende klinikkene i Saarland viser følgende fasiliteter:
| klinikk | Antall saker | Forhold til sykepleiere | Pleie personell |
|---|---|---|---|
| Saarland universitetssykehus | 44.599 | 46,82 | 1.138 |
| Saarbrücken sykehus gGmbH | 25.914 | 50,52 | 542 |
| Caritas Clinic Saarbrücken St. Theresia | 22.720 | 44,96 | 414 |
| Marienhaus Hospital St. Elisabeth Saarlouis | 20.739 | 63,92 | 323 |
| Knappschaftsklinikum Saar GmbH, Sulzbach sykehus | 17.761 | 43,21 | 296 |
| SHG Clinics Völklingen | 16.375 | 50,22 | 372 |
| Knappschaftsklinikum Saar GmbH, Püttlingen sykehus | 13.595 | 44,77 | 356 |
| Marienhaus-klinikkene Neunkirchen | 13.263 | 41,19 | 181 |
| St. Wendel Marien Hospital | 13.167 | 57,14 | 220 |
| Klinikum Merzig gGmbH | 10.426 | 49,78 | 186 |
Sykepleierandelen som målestokk
Sykepleierandelen er et avgjørende mål for å vurdere kvaliteten på omsorgen på tyske sykehus. Den fastsettes for hvert sykehus som er godkjent i henhold til § 108 SGB V av Institute for the Hospital Remuneration System (InEK). Denne kvotienten beskriver forholdet mellom antall heltidsansatte i direkte pasientbehandling og sykepleieinnsatsen til det respektive sykehuset. I følge gkv-spitzenverband.de er en nedre grense for denne kvotienten fastsatt ved lov for å sikre tilstrekkelig omsorgstilbud.
For ytterligere å fremme kvaliteten i omsorgen kan det ilegges sanksjoner som reduksjon i vederlag eller reduksjon i antall saker for klinikker som ikke overholder de angitte nedre grensene. Den kontinuerlige overvåkingen og justeringen av disse standardene er en del av et omfattende juridisk rammeverk som tar sikte på å stadig forbedre pasientsikkerhet og omsorg.