Voit Automotive i St. Ingbert: 20 % reduksjon i bemanningen etter begjæring om konkurs!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Voit Automotive i St. Ingbert begjærer seg konkurs: bemanningskutt og konsolideringstiltak planlagt.

Voit Automotive in St. Ingbert meldet Insolvenz an: Personalabbau und Maßnahmen zur Konsolidierung geplant.
Voit Automotive i St. Ingbert begjærer seg konkurs: bemanningskutt og konsolideringstiltak planlagt.

Voit Automotive i St. Ingbert: 20 % reduksjon i bemanningen etter begjæring om konkurs!

Situasjonen hos den St. Ingbert-baserte billeverandøren Voit Automotive er fortsatt spent. Etter at selskapet begjærte seg konkurs, opplever ansatte fortsatt stor usikkerhet. Et bedriftsmøte fant sted 10. juli, som måtte utsettes en uke på grunn av de varme temperaturene. Møtet tjente til å informere arbeidsstyrken om dagens situasjon og de neste trinnene. Drastiske tiltak var allerede varslet i april, noe som tydet på en betydelig forverret økonomisk situasjon.

Nedbemanningene vil skje i to faser. Arbeidsstyrken, som opprinnelig bestod av 920 ansatte, forventes å være redusert til rundt 740 innen utgangen av april. Denne reduksjonen på rundt 20 % av arbeidsstyrken skyldes ikke bare operative oppsigelser, men også frivillige oppsigelser og pensjoneringer. Rundt 140 arbeidsdyktige arbeidstakere får tilbud om å flytte til et overdragelsesselskap for å bygge bro over overgangsperioden.

Bakgrunn for konkursen

Voit Automotive led nylig en mislykket overtakelse av et kinesisk selskap, noe som økte det økonomiske presset ytterligere. Den usikre ordresituasjonen og den ustabile utviklingen i bilindustrien er ytterligere faktorer som har ført til denne vanskelige situasjonen. I tillegg har de stigende tollsatsene i USA en negativ innvirkning på selskapet, noe som øker presset for å handle.

De ansatte som flytter til overdragelsesselskapet kan forvente en åremål på fire til tolv måneder. Avhengig av tjenestetid får de overgangskorttidsarbeidstillegg som økes til inntil 80 % av tidligere nettolønn. For ansatte med forsørgede barn øker denne støtten til 87 % av siste nettolønn. Informasjonsmøter er planlagt for alle berørte ansatte for å forklare viktige detaljer rundt overgangen til overføringsselskapet.

Fremtiden til Voit Automotive er fortsatt usikker, og det gjenstår å se hvordan dagens utfordringer vil påvirke arbeidsstyrken og selskapets økonomiske situasjon på lang sikt. De kommende beslutningene og tiltakene vil være avgjørende for å oppnå stabilisering og skape mulige utsikter for ansatte.

For ytterligere informasjon om den rapporterte situasjonen avisen Saarbrücken om utviklingen i løpet av Maskinmarkedet gir ytterligere detaljer om personaltiltakene.