La policía pide ayuda: ¡se busca a dos mujeres tras un robo en Bous!

La policía pide ayuda: ¡se busca a dos mujeres tras un robo en Bous!

El 26 de marzo de 2024 se produjo un robo en la sucursal del NKD en Bous, en el que dos mujeres desconocidas fueron registradas como sospechosas. El hecho tuvo lugar entre las 12:30 y las 12:45 horas. Mientras uno de los agresores, de unos 29 años, hablaba con la víctima y la distraía, el segundo agresor robó la cartera del bolso de la mujer. Sólo descubrió el robo de camino a casa. La policía inició una búsqueda pública de las dos mujeres y publicó las fotografías del sistema de videovigilancia de la tienda para obtener más información. La policía de Bous pide ayuda y anima a la población a ponerse en contacto con el teléfono (06831)9010 o a través de la comisaría online de la Dirección de Policía del Estado de Sarre. Este tipo de persecuciones humanas son importantes para responsabilizar a los responsables, especialmente después de que se tuvieron que tener en cuenta obstáculos legales para proteger los derechos de privacidad de los sospechosos. En este contexto, la policía utiliza inicialmente métodos de investigación internos, como evaluaciones en vídeo y entrevistas a testigos, antes de iniciar una búsqueda pública.

La descripción de los dos autores podría ayudar al público a identificarlos: La autora 1 tiene el pelo liso y castaño rojizo, recogido en una cola de caballo, y vestía una parka verde oliva, vaqueros azul claro y una bolsa de deporte azul y blanca con símbolos de anclas. El segundo agresor, también de unos 29 años y delgado, tiene el pelo largo y rizado de color castaño oscuro. Estaba vestida con calzas negras, una gabardina beige, zapatillas blancas y una bufanda blanca y negra.

Robo en el lugar de trabajo: un problema grave

Paralelamente a los incidentes en el comercio minorista, otro informe destaca los desafíos asociados con el robo. En muchas empresas, las herramientas, los materiales y el dinero en efectivo desaparecen periódicamente de la caja registradora del café. Un empresario sospecha de uno de sus empleados y se ve obligado a instalar una cámara de vídeo para recopilar pruebas. Sin embargo, el uso de cámaras en el entorno laboral plantea problemas legales. El abogado Jonas Krainbring subraya que el uso de vídeos sólo debe hacerse con sensibilidad y experiencia jurídica, ya que un manejo incorrecto puede tener graves consecuencias. Dos sentencias ilustran este problema: en un caso, un empleado fue despedido sin previo aviso, pero el despido fue declarado inválido porque el material de vídeo no podía utilizarse.

Otra sentencia dejó claro que la videovigilancia secreta y preventiva es inadmisible. En este caso, un empleado fue acusado de robar 500 euros de la caja fuerte, pero el tribunal rechazó la grabación de vídeo como prueba porque violaba desproporcionadamente los derechos personales del empleado. Los empleadores deben asegurarse de obtener pruebas legalmente para utilizarlas en los tribunales. Esto también significa que los registros, por ejemplo en las taquillas, sólo podrán realizarse en presencia de los empleados afectados. Los controles de equipaje son legítimos bajo ciertas condiciones siempre que no sean discriminatorios.

En general, los dos incidentes, el robo en la sucursal del NKD en Bous y los desafíos en el ámbito de la videovigilancia en el lugar de trabajo, muestran claramente que existe un problema creciente de robo tanto en el comercio minorista como en las empresas. El marco legal y la protección de los derechos personales son cruciales para abordar adecuadamente tales situaciones.