Varmekonstruksjon er veldig populært: to traineer starter sin karriere i St. Wendel!
I St. Wendel gjennomfører Lemens GmbH-praktikanter opplæring for å bli anleggsmekaniker - fremtidssikker og allsidig.

Varmekonstruksjon er veldig populært: to traineer starter sin karriere i St. Wendel!
Fagarbeiderinitiativet ble lansert i St. Wendel for å motvirke mangel på fagarbeidere og få ungdom til å interessere seg for tekniske karrierer. Fokus er på å utdanne seg til å bli systemmekaniker for rørlegger-, varme- og klimaanlegg. Harbinder Singh (18) og Liam Bastuck (16) er to traineer fra Lemens GmbH som gjennomfører denne lovende yrkesopplæringen i hjertet av byen. Administrerende direktør Lars Lemens, som er andre generasjon som driver selskapet grunnlagt i 1996, er svært fornøyd med prestasjonene til traineene, men påpeker eksisterende underskudd. De får også støtte fra Stefan Kunz, administrerende direktør i opplærings- og videreutdanningsstøtteforeningen.
Utdannelsen til systemmekaniker strekker seg over en periode på 3,5 år og representerer en spennende kombinasjon av ulike tekniske disipliner. Yrket ble opprettet i 2003 ved å kombinere yrkene gass- og vanninstallatør og varme- og ventilasjonsingeniør, hvor også kvalifikasjoner innen områder som sol- og elektroteknikk er integrert. Spesielt manuelle ferdigheter, teknisk interesse og talent for å jobbe med metall er forutsetninger for vellykket opplæring.
Variert opplæringsinnhold
I løpet av opplæringen lærer traineene ulike teknikker og ferdigheter som kreves for deres fremtidige karriere. Opplæringsinnholdet omfatter blant annet vannteknologi, luftteknologi og miljøteknologi. En typisk arbeidsdag i denne jobben inkluderer en rekke oppgaver, som å pusse opp bad, sette opp solcelleanlegg eller bytte gulvvarme. Michael S., en 25 år gammel plantemekaniker, understreker at jobben er svært allsidig og byr på mye variasjon.
Innsatsen som følger med jobben skal imidlertid ikke undervurderes. Det fysiske i jobben, å jobbe på byggeplasser med byggestein og fyringsolje, samt kulde på byggeplasser, utgjør ofte en utfordring. På grunn av de fysiske kravene og den spesielle spesialistkunnskapen som kreves for denne opplæringen, har kvinner sjelden valgt dette yrket, mens det hovedsakelig utføres av menn. Til tross for disse utfordringene anses yrket som fremtidssikret og tilbys i en rekke bedrifter i næringslivet.
Opplæringsfirma Lemens GmbH
Lemens GmbH i St. Wendel trener de to unge mennene. Selskapet sysselsetter i dag 22 personer og er forpliktet til å støtte neste generasjon dyktige arbeidere innen dette viktige fagfeltet. Administrerende direktør understreker at til tross for tilfredsheten med traineene, er det viktig å kontinuerlig jobbe med kompetanse for å møte markedets utfordringer. Lærlingplasser er etterspurt i både industri og næringsliv, med bedrifter som legger økende vekt på praktiske ferdigheter fremfor på karakterene til traineene.